第二百一十九章 弹性加班制度 (第3/4页)

确实能够比别人多出10块钱来！

    要知道，这个年代，大部分家庭里还是十分贫穷的，恩格尔系数十分的高。

    如果加班可以拿钱的话，很多人是非常乐意加班的！但要是没钱还想让他们加班，头给你锤烂！

    “挺好的，不过也要设定一下加班的限额，咱们不能把工厂里的工人累倒了，加夜班多了也会影响第二天的生产安全和效率，得不偿失！”李浩叮嘱道。

    加班这种事情，李浩是不反对的，毕竟只要按劳分配，多干多得，这是很公平的事情。

    但是他也不是资本家，不能无限制的压榨工人！

    “浩子这个你就放心吧，现在加班不是我们要求他们加班，而是这些工人主动要求加班，加班的积极性超乎想象！

    所以我就限制了每个人的加班次数，再结合浮动休息日，按照一个月休息8天的时间来设定，最多加班8次，每加一次夜班，就必须第二天休息一天，这样一来不会影响下一个工作日的生产效率！”

    林大壮说完，傻呵呵的笑了起来。

    李浩闻言，顿时咽了咽口水，这林大壮的想法也太恐怖了！

    这样也能行？

    要知道，上了夜班是需要补休的！

    如果这样安排的话…

    李浩没有敢再继续想下去，毕竟现如今的情况下，工人们都是满分热情的要求加班，而不是他们强迫加班，倒也没有什么问题。

    而且说不定工人们还埋怨他们的这种强制休假规定呢！

    李浩看着眼前“傻里傻气”的林大壮，心中不禁有些感叹，这林大壮还真是个当管理的料子！

    “好！能这样保护工人们的利益，你也是有心了！”

    “没事，大家都是工人阶级，