第三百八十七章战略人才 (第2/5页)

   朱由检一看大家都闭口不言，心里奇怪了。这是好事啊，这么好的模式。为何大家都不发言呢？心里不悦。朱由检开始点名了：“候卿，你是户部尚书，你来说说看。这种记账方式，该不该推广？”

    候徇被逼到墙角啊。心里那个怨恨别提了。这事情不能我一个人扛吧？所以拿眼神看看这个。又看看那个。全都在低头打坐啊。这就不要怪我了，呵呵。候徇心里来了火气，拱手道：“陛下。此记账方式确实不错，臣以为，不妨在早朝上议论。毕竟臣不过是一孔之见，让大家都来看看说说，集思广益嘛。”

    候徇不能一个人扛这个事情，自然要丢出去满朝大臣一起背锅。朱由检就算是脑子坏掉了，这个时候都能看出不对来了。当即把脸色沉下来，他不怪候徇，文官们的弯弯绕，他心里很明白。候徇肯定了这种记账方式的好处，但是又不确定的态度，已经说明一切。反倒是这些内阁大臣们，一个一个的装聋作哑，这让朱由检异常的恼火。

    好嘛，这些就是朕的股肱之臣？明明是对朝廷有好处的事情，却不肯表态。你们到底想干啥？你们到底在顾虑什么？朱由检的脑子里一联想，问题就很多了。

    候徇这一招真够狠的，一下把一干大臣都逼上了悬崖。不说话肯定不行了，朱由检正在看着他们呢。“陛下，臣以为可推广，亦不可推广。”孔贞运先开了口，说完这句就没下文了。

    朱由检的脸色更难看了，你说话说一半，啥意思？好在总算是有态度，继续看别人。

    贺逢圣只好拱手道：“臣不懂这个，好坏难辨，不宜妄言。”

    黄士俊一看他也得说，上前拱手道：“臣以为，兹事体大，不妨先缓一缓。切忌cao切！